保安-形象岗保安-昌泰保安(推荐商家)

保安队长作为保安公司派驻到客户的管理者，是连接客户和保安公司之间的桥梁和纽带，代表保安公司参与队伍管理。

保安公司的管理理念、经营目标就要靠队长带领广大*员去努力实现。

当你成为一名*长的时候，你就从一名*员变成了一名管理者，我们就要及时调整自己的工作思维，站在保安公司的立场上考虑问题，保安，团结所在驻点的队员为完成保安公司和客户布置的工作任务而努力。

也就是衡量你的标准发生了改变了，不再是你个人做好就行了，还要带领团队一起努力完成任务。

所以，要想成为一名合格的队长，必须自身素质过硬：“火车跑得快，全靠车头带”，驻点队长首先要自身素质过硬，形象岗保安，要求队员做到的，自己首先做到，要求队员不做的，自己首先不做。

‘’喊*嗓子，不如做出样子’’，酒店保安，凡事以身作则，用自己的实际行动为队员树立榜样。

作为队长，你带领的队伍，必须团结、稳定、战斗力强，通过团体协同努力，得到客户的认可，服务费稳中有升，能及时到账。如此，才能证明你的价值，而在实现目标的过程中，企业保安，你的管理和以身作则，将是****其重要的。

工厂保安需对进出厂的人员、物品进行检验，必须经过检验后方可放行，未经检验不得随意进出厂区。

1.人员：

1）外界来到公司洽谈业务或参观访问，以及其它因公、因私到厂人员要认真登记办理入厂手续，未准接待人员同意，不得进入厂区。

2）假日加班人员或因事需入厂者，要在保安处登记备案，签字确认后准予入厂。

2.物品：公司任何物品（如物料、半成品、成品、用品、资产、废料、工具、机械设备等）出厂必须办理《出门证》，保安核对出门证上注明的日期及人员签字，有超出《出门证》上所明确的物品时不得放行，记录异常情况并通知相关部门。

1）离厂人员如被查获带有公物或他人物品之嫌者，暂扣留物品，并按下列程序处理；

①记录携带人所在部门、车间、班组、姓名、时间、地点；

②由携带者亲自写明理由，注明品名、数量，从何处带出等；

③情况严重时，不让当事人离厂，应速报处理。

2）厂内人员携带个人物品出厂时，按下列规定处理：

①携带行理、包裹、提箱、日用品等大件物品者，检查核实后予以放行；

②员工确因工作需要带出或带进的零部件或其它物品，必须认真核对是否与出门证上所注明的（品种、型号、数量）相符，得到确认后准允携带出厂。

以下是保安遇到紧急情况的处置方法：

(1)遇有无关人员违反规定欲进入守护区域时，应进行劝阻，对不听劝阻的，应坚决制止并迅速报告客户单位或有关部门。

(2)遇有无证车辆，进入守护区域的，应示意其停车，对不听指挥强行闯入的，应记下车型、牌号、颜色等特征，并立即报告客户单位或有关部门。

(3)发现现行不法侵害行为，应立即采取措施坚决制止，并将不法行为人送交客户单位或公荌机关。做好现场保护工作。

(4)发生火灾、暴炸等灾害事故，应立即报警。采取积****措施****事态扩大、协助抢救受伤人员，并做好现场保护工作。