奶茶培训班,合肥奶茶培训,安徽耕牛(查看)

奶茶培训完之后开奶茶店运营需要注意什么？

人员构成：一般的常规奶茶店，一个老板两名员工足以。店铺地段好，生意忙碌，可以适当增加。但切记，人工成本要控制在销售额的15%，过高会负担过重。

在员工管理上，需要制定相关规定和奖罚条例，老板以身作则。对于业绩突出的给予奖励、出错的进行鼓励和惩罚。

在员工福利上不可怠慢，因为员工是直接接触顾客的，奶茶培训机构，不要让员工的坏情绪影响顾客，影响招牌！

奶茶技术培训之拉茶怎么做？

拉茶也叫马来西亚奶茶，是西亚人们智慧的结晶。而拉茶的意思就叫奶茶，也叫飞茶。为什么叫拉茶呢，就是因为要用两个杯子来回的拉来拉去，拉的越长，泡泡就会越多，味道也会越来越好。听起来更像是如同拉面一般，可见这种奶茶的浓度和韧性是很好的。奶茶技术培训的小编就卖弄一下吧。拉茶起源于一些到马来西亚移1民的印度人，拉茶常被作为一种表演形式在全世界各地上演。

台湾珍珠奶茶

1.袋装黑珍珠放在锅里煮，边搅动边煮，****奶茶培训，差不多10分钟，不要煮太久。

2.把红茶和少量茉莉花茶倒在锅里煮沸，奶茶培训班，重复几次，过滤出锅；

3.把珍珠，茶，奶，冲泡在一起，加一些糖。

泰式奶茶

1.先煮水，水温时放入茶叶，合肥奶茶培训，煮沸；

2.盖上盖子焖4-5分钟；

3.过滤，加奶，加冰糖。奶要比糖先加，先加糖会影响奶跟茶的混合；

4.杯子中放满冰块，冲入调好的奶茶即可。

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