北京西海蓝天公司|*履约能力综合评级实施方案

*履约能力评级的方法是指对受评客体信用状况进行分析并判断优劣的技巧，北京*履约能力综合评级，贯穿于分析、综合和评价的全过程。按照不同的标志，*履约能力综合评级实施方案，*履约能力评级方法有不同的分类，如定性分析法与定量分析法、主观评级方法与客观评级法、模糊数学评级法与财务比率分析法、要素分析法与综合分析法、静态评级法与动态评级法、预测分析法与违约率模型法等。

*履约能力评级的内容：

综合评级。是对评级客户的各种*信用状况进行评级，提出一个综合性的资信等级，它代表了对企业客户各种*的综合判断。单项评级。即对某一具体*进行的有针对性的评估

评级工作复杂程度较高，不仅需要对发行人所处的行业环境、经营状况、财务实力以及未来发展前景进行系统性的分析，具有很强的****性，所需投入的人力财力较大。既要进行调查i、取证，企业*履约能力综合评级，又要广泛收集公开信息，同时，较差的信用环境也使得评级机构承担了较大的风险。