天津工作服_ 蒲光服装服饰公司_工作服定制

美国，商务便装已经成为一种趋势。一些公司甚至在接待区放置这样的标志牌：“我们是商务便装的办公环境。”他们想让客户知道着装标准，客户无须担心衣着不够正式。

形象的价值也体现在事业的发展上。关于这一点，德勤咨询公司员工发展与选拔负责人约翰?特林塔曾这样说过：“是否向股东大会提拔一位经理，几乎完全取决于候选人的形象与行为举止的职业化表现---他或她的职业形象。”这是否说明一个低层经理只要买一套像样的西装就可以平步青云?当然不是这样。但这说明在高层商务活动中，大家的工作表现都同样抢眼，区别往往在于形象、衣着打扮和行为举止上。“这不公平，天津工作服，”你也许会这样说，“我知道我的工作表现。我是办公室里****勤奋的员工。我穿戴如何又有什么关系呢?”我们不是说这一定有什么关系，但它通常都是有关系的。商务生活是快节奏的生活，从仪表来区分人与人的差别是一个有效的捷径，因此人们通常下意识地采用这种方式来判断一个陌生人。所以，千万不要忽视你给别人留下的印象。

工装设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，工作服厂家，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。

什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分．一个*，其工作特性．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。

经济性

除了少数价格贵的工作服，工作服定制，如特定的礼仪服．****服外，大多数要求其具有合理的价格性能比，即与设计选用的面料档次．款式复杂程度．工艺制作难度等方面综合相比。

在同等的美感与功能前提下，设计工作服要尽可能降低成本，从款式．材料．制作的难易．服装的结构等细处着眼。

天津蒲光服装有限公司高领的上衣和高跟短靴都是黑色的两件单品上下呼应，搭配一条毛衣链作为点睛，下身搭配修身显瘦的红色微阔直筒裤也很好地修饰了身形，工作服代加工，整体看上去十分简约却又不乏亮眼感，当然别忘了涂上和裤子一样亮眼的口红，让阴雨的天气多一抹色彩。长长的针织衫搭配色彩斑斓的充满女人味的及踝长裙，也是挺有创意的穿法，两种对比感强烈的材质被放到了一起，立刻就碰撞出了不一样的感觉，既时尚有充满女人味，*是特别显瘦哦！