工作服代加工, 天津蒲光服装服饰,天津工作服

工装是为工作需要的服装。

在设计上，根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供好的设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。

另指装修的另一分类，即装修两大块之一，家装、工装

定制工装量体方法

1.总体高：代表定做工装“号”，由头部顶点垂直量至脚根。

2.衣长：由前身左侧脖根处，通过胸部高点，量对需长度，一般量至手的虎口。

3.胸围：代表上衣类定做工装“型”，在衬衫外，工作服定制，沿腋下，通过胸部****丰满处，平衡围量一周，按需要加放尺寸。

4.肩宽：由后背左肩骨外端顶点量至右肩骨外端顶点（软尺在后背*贴紧后脖根略成弧形）。款式需要夸张时，肩可适当放宽。灯笼袖款可适当改窄。

统一工服定制时，切不可使其色彩过于繁多或过于杂乱。不然看起来色彩杂乱无章，或者花里胡哨，都无益于维护本单位的整体形象。所以，从总体上讲，工作服的色彩宜少而不宜多。

工作服定做具体来说，选择工作服的色彩时，有三点应予重视：一是应当优先选择本单位的标志*彩。在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中，标志*彩占据着重要的位置。它所指的是，某一单位为了体现自身特色、表现自身理念，而特意选定一种或数种色彩用以代表自己。在商务活动中，它被广泛地应用于本单位的标志、徽记、广告、标语、商标、旗帜、建筑等各个方面。以之作为员工工作服的主色彩，亦为一种国际上通行的作法。

根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑，提供****设计方案，为顾客打造富于内涵及品位的全新职业形象。工作服在提升企业形象，展示企业文化内涵起了积****作用。 另外，工作服有宣传的作用，例如很多服务行业的员工都穿着印有本公司LOGO和字号的制服，走到哪里都是一个流动的广告。

1 服装质量的选择：服装的质量主要体现在面料，做工，尺码的准确性上。首先一套服装的面料选取很重要，面料的

质量好不好，工作服加工，直接关系到服装成品的效果及使用寿命；做工的优良与否直接体现该服装厂的工艺

是否过关，做工往往体现在服装的细节处：走线，内里，口袋处，领角处，天津工作服，裤腰处等等，只有注意

了这些细节处理，服装才会有良好的体现；每个服装厂家的尺码都不太一样，都有一些区别，很多

厂家都有自己对每个尺码的标准，这样导致了客户在更换供应商时，往往前后批次的服装得不到统一。

所以客户在定做服装的时候一定要选择正规的厂家。