人才引进,煜凯,天津人才引进手续

天津办理人才引进的细规和程序：

一、条件：

正规院校****毕业(第.一原始****)； **身份；

35岁以下，如已婚，需夫妻同时符合以上条件，并同时办理引进； 35岁以上必须具备*职称。  

二、原则：

未婚者只要符合以上条件即可； 已婚人员，夫妻一方为本市****；如夫妻双方均为非本市户籍，只办理一方入津，不能带小孩；如夫妻双方或一家三口同时入津，须在津有自主户权的住房，其他条件人员入津可将户籍落入天津市人才服务中心集体****。 

三、人才引进办理程序：

档案须先放*籍所在地(原籍)的人才服务中心(省地市级)；

档案中必须有****毕业生登记表、参加工作报到证、*见习转正手续、35岁以上须有初、中、*职称评审表；

如已婚、全家人才引进，须提供户.口本、结.婚证、独*女证、本市购房产权证(或合同书)原件；

由天津市人才服务中心先开具《商调函》；

持《商调函》到档案所在地商调档案，并由档案所在地人才服务中心开具《同意调出函》并加盖“×××人才服务中心”章；

条件合格者填写《人才引进呈报表》，单位加盖公章； 上报到天津市人事局，如已受理，10个工作日即可批复；

本人持人事局开具的《调令》和天津市*开具的《准予迁入证明》回原籍办理人事关系和****迁移手续。  

天津人才引进落户政策问答

一、人才引进落户需要什么条件？答：1、年龄要求在35周岁以下，原则上需要统招********，且取得学士****（含统招专升本3+2）；2、若35周岁以上45周岁以下者必须具备相应技术职称或者研究生以上****。

二、人才引进申请人需要提供哪些材料？答：身.份证，户.口本，****及****.证原件，1寸和2寸蓝底照片四张（高清电子版），在线****.认证报告有效期半年。携以上材料来我处预审，符合条件提交上级部门。

三、人才引进落户多长时间可以下发准迁证？答：人才引进流程简单，提交材料少，办理时间短，一般1-3个月即可下发准迁证。

四、*****，在职研究生可以办理人才引进吗？答：不可以，人才引进要求第.一****为全日制统招****，诸如*、****、****、业余教育、开放教育等多种类型获得的****及以上****均不符合人才引进政策要求。

五、周岁包括35岁吗，以什么标准确定是否不满35周岁？答：包括35周岁（当天），以出生日期作为是否不满35周岁的标准。

六、人才引进落户需要调档吗？答：如申请人要求可以调档，一般情况下无硬性要求。

天津人才引进门槛较低  以公司为办理主体

前几日落户帮发布了题为《为了吸引人才 这些城市也是蛮拼的》的文章，文中提到在“经济的竞争，发展的竞争，归根到底是人才的竞争”成为大家共识的前提下，各大城市都在千方百计争夺人才。天津在这场人才*中自然也不甘人后，实施了一系列吸引人才的政策。其中自2000年就开始实施的人才引进制度一直是天津吸引人才、为人才办理户籍迁移，并让他们在津安居乐业的重要方式和常规渠道。

那么，广大打算在津落户的各类人才此时关注的问题就是：办理天津人才引进，需要满足什么条件，一般需要多长时间？

目前天津的人才引进要求门槛较低，主要是年龄和****两个硬性条件：全日制统招****及以上****，35周岁以下；全日制统招研究生****者年龄可放宽至45周岁。

但天津的人才引进办理主要以公司为主体，即需要就职的公司有为员工办理人才引进的资质，毕竟企业更清楚自己公司需要哪类人才，这类企业集中在国有企业、****类企业和高科技企业。

不在这里企业工作但满足天津的人才引进条件可以申请人才引进吗？可以。只要申请人工作的公司正常注册，经营项目合法，正常*，且按要求提供《天津市用人单位劳动合同书》、《天津市社会保险缴费证明》、单位《营业执照》（副本）或《*机构代码证》。只是审批较难，压件现象严重。