榆林有治白癜风的医院吗

　　榆林有治白癜风的医院吗？西安仁爱白癜风医院，从建立诚信文化、感恩文化、志愿文化三个维度，加强医院特色文化建设，打造“有温度的医院”。

　　★ 诚信文化 ★

　　为了进一步推广诚信医疗的理念，我院全体医护人员进行了“诚信医疗树新风，感动服务学雷锋”的宣誓仪式。医院*表示：“百姓的信任就是我们前进的动力，让更多的患者健康是我们义不容辞的责任。一直以来，我们都会努力加强医护人员团队的力量、引进国内外先jin技术和设备，以诚信的服务理念、优zhi的医疗质量、便捷的就医流程、崇高的职业道德完mei的诊疗追求、温馨的医疗环境，为每一位前来医院*的患者提供满意的医疗服务和合理的医疗收费”。

　　★ 感恩文化 ★

　　西安仁爱白癜风医院长说：“我院曾经有过无数次的志愿服务活动：非典期间，我们医护人员踊跃报名，志愿服务深入到隔离病房;汶川*和玉树*来临时，我院的志愿者及时进行支援……”院长还给我们介绍了他去年利用假期在医院做3天志愿者后的感受：“当我放弃施舍的心态，不为回报，更不是为作秀时，我提供的帮助和服务便成为一种真诚、主动和自然的行动，一种从未有过的愉悦便油然而生。”

　　这种感恩文化使得医务人员摒弃了那种“患者感谢医生天经地义”的思维，以感恩的心去对待患者，不仅拉近了医患之间的距离，而且提gao了服务质量。这种文化让医院的管理者也*贴心地替患者和家属着想，让患者和家属感受到了切切实实的温暖。

　　★ 志愿文化 ★

　　打造“有温度的医院”与医院社会工作的功能不谋而合。从医患双方的需求和感受两方面看：一是患者在接受zhi疗身体疾病的同时，希望得到心理上的疏导和心灵上的抚慰，渴望获得医疗服务过程中温馨、和谐、*等人性化的“有温度”的综合感受。二是医务工作者不愿遭受不公平的对待，甚至人格的污辱，需要的是温馨的职业环境、宽广的发展平台和崇高的职业尊重，从而提供更加优zhi、高xiao的医疗服务。

　　医院通过开展“志愿服务”文化月、“志愿服务在医院”等活动，形成了充满温暖和关爱的志愿文化。这种文化体现的不仅是一种爱心服务，更是一种收获快乐、享受愉悦的回报服务。

　　榆林有治白癜风的医院吗？温度文化的目标是实现“环境温馨、服务温情、管理温和、感受温暖”。这种“温度文化”的自觉，使西安仁爱白癜风医院的每一位工作人员都成为医院社会工作者，这种“不知不觉”的医院社会工作模式，能够提供富有人文色彩的医疗服务，能够帮助病人及其家人处理与疾病相关的社会、情绪和环境问题，能够增强医患互信，提gao 医疗质量。